رونمایی از یک پدیده عجیب و نادر در صنعت نفت؛ فعالیت کارمندان رسمی با حقوق یک میلیون تومانی در وزارت نفت!
رونمایی از یک پدیده عجیب و نادر در صنعت نفت؛
فعالیت کارمندان رسمی با حقوق یک میلیون تومانی در وزارت نفت!!/ پیام کارکنان بدواستخدام از «مینو»: از «نفت» فقط ناماش شامل «ما» شد !
به گزارش خبرنگار انرژی نیوز، پشت نفتیها به ویژه کارکنان رسمی این صنعت حرف زیاد است، اگر از فرد «معلوم الحالی» که در فضای مجازی علیه مسئولان نظام، وزارت نفت و دولت عربدهکشی میکند و چون به خلوت نزد مدیران میرود آن کار دیگر میکند که بگذریم، جامعه کارکنان رسمی صنعت نفت در طول هفت سال گذشته تاکنون یکی از مظلومترین اعضای خانواده صنعت نفت بودهاند که همواره توسط غیر نفتیها مورد طعنه و کنایه قرار میگیرند.
در دو سال گذشته دستگاه و وزارتخانه دولتی را سراغ ندارید که فارغ از افزایشات سالانه مشمول ترمیم و اصلاح حقوق چندباره نشده باشند از همکاران وزارت آموزش و پرورش بگیرید تا وزارت دادگستری، جهاد، اقتصاد، امور خارجه، بانکها و سازمان امور مالیاتی که در قالب فصل دهم قانون خدمات کشوری و سایر بندها مشمول افزایش و ترمیم حقوق شدند اما بدون اغراق همواره سر کارکنان رسمی صنعت نفت به ویژه همکاران شاغل در مناطق عملیاتی و دورافتاده نه تنها از افزایشها بیکلاه مانده است که اتفاق بدتر تا نمایندهای می خواهد از مردم رای اعتماد کسب کند و یا مسئولی میخواهد حقوق کارکنانش را در وزارت خانهای بالا ببرد، حقوق کارکنان رسمی صنعت نفت را مصداق میزند !!
کدام مسئول غیر نفتی را سراغ دارید که از ریسک تولید نفت و گاز، چاههایی با فشار چندین هزار پی.اس.ای، رفت و آمد به سکوها و جزایر با بالگردهایی که باید سرنشینان جانشان را کف دست بگیرند، از وضعیت فقر امکانات در نفت شهر، آغار، دالان، سرخس، سراجه، مسجدسلیمان، هفتکل، نرگسی، سیری و ... بگیرید تا حتی عسلویه و کنگان که مثلا هاب تولید گاز ایران بوده خبر داشته باشد. مشکلات کم نبود که با بازگشت تحریمهای ظالمانه ریسک تولید، توسعه و بهرهبرداری در صنعت نفت بیشتر شده که کمتر نشده است.
در بین کارکنان رسمی البته یک قشری هم وجود دارند به نام کارکنان بدواستخدام که در کنار پیمانیها هرچند عنوان نیروی رسمی وزارت نفت را یدک می کشند اما زمانی که به وضعیت دریافت حقوق و مزایای این دسته از همکاران ورود می کنید متوجه میشوید تعریف خط فقر نفت چیست؟ کارکنانی با پایه حقوق حدود یک میلیون تا یک میلیون و 100 هزار تومانی که اکثر آنها از مسیرهای آزمون استخدامی و یا دانشگاه صنعت نفت وارد این صنعت استراتژیک شده و اکثرا جز قشر متخصص و جوان صنعت نفت به شمار میروند اما از نفت برای این دسته همکاران فقط نامی خشک و خالی عاید آنها شده است.
با این مقدمه کوتاه، کارکنان بدواستخدام شاغل در وزارت نفت و شرکتهای تابعه با ارسال پیامهایی به «انرژی نیوز» از دکتر «فرزین مینو» معاون منابع انسانی وزارت نفت درخواست کردهاند که پس از عدم اجرای مصوبات ابلاغی دولت برای افزایش پایه حقوق کارکنان با بیس پائین در سال 98 دست کم در سال جاری مانع تحریف مصوبات ابلاغی دولت برای این قشر تحصیلکرده و جوان صنعت نفت شوند.
هفته آینده، پیش نویس دستورعمل اضافات عمومی سال 99 در اداره کل تدوین و هماهنگی مقررات اداری و استخدامی وزارت نفت تدوین و برای ابلاغ به دفتر وزیر نفت ارسال خواهد شد، جا دارد دکتر «مینو» نگاهی ویژه به افزایش حقوق و اضافات عمومی کارکنان بدواستخدامی رسمی و پیمانیهای این وزارتخانه داشته باشد و البته انتظار این دسته از همکاران هم از وزارت نفت منطقی است، آنها تاکید دارند، «آقای دکتر لطفا قانون را در حق ما اجرا کنید».
جا دارد، مسئولان و متولیان وزارت نفت پس از اصلاح و ترمیم نصف و نیمه حقوق و معیشت کارکنان قرارداد مدت موقت و پیمانکاران، برای سال جدید نیم نگاهی هم به وضعیت معیشت کارکنان رسمی بدواستخدام داشته باشند تا این دسته از همکاران هم فقط از «نفت» یک نام خشک و خالی آن را یدک نکشند.
توضیح «انرژی نیوز»: اقداماتی از اسفندماه پارسال برای معادلسازی فصل دهم قانون خدمات کشوری در وزارت نفت با هدف معادلسازی با ماده 10 قانون نفت آغاز شده است، اگر خبری منتشر نمیشود صرفا به دلیل آن است که این خبرسازی فقط منجر به حساس شدن یکسری از مسئولان غیرنفتی میشود و خیانت آشکار به کارکنان رسمی نفت است، در این راستا خبری رسانهای نخواهد شد و جزئیاتی اعلام نمیشود پس از آنکه دستورعملی رسما تصویب و ابلاغ شود زیرا بر خلاف کارکنان قراردادی و پیمانکاری، همکاران رسمی همواره در کانون کنایه و توجه غیرنفتیها هستند.
️ به «انرژی نیوز» رسانه صداهای خاموش صنعت نفت بپیوندید:
️ @enenews
️ @enenews2
️ https://ift.tt/2VPDrBh
️ www.enenews.ir
by via لینکستان | لینکهای جذاب!
نظرات
ارسال یک نظر